Sergio Liendo nos ofrece su mirada sobre el SIU, aocmpañando la serie de testimonios por los 30 años, Voces de la comunidad.
Treinta años de trabajo compartido también se construyen a partir de los vínculos, el intercambio y la posibilidad de encontrar soluciones de manera colectiva. Para Sergio Liendo, director general de Recursos Humanos de la Universidad Nacional de Villa María, esa dimensión comunitaria es uno de los rasgos que distingue al Ecosistema SIU.
“El SIU es una gran familia que nos permite resolver juntos los problemas de nuestras universidades”.
La frase pone en primer plano una de las características que acompañaron al SIU desde sus comienzos: la construcción colectiva. A través del intercambio de experiencias, conocimientos y necesidades, las universidades fueron encontrando respuestas comunes a desafíos que muchas veces trascienden a cada institución.
A 30 años de aquel comienzo, esta comunidad continúa creciendo y fortaleciendo sus vínculos, con el trabajo conjunto como uno de los pilares de la evolución del Ecosistema SIU.